北京大学人民医院现正进行招聘，诚邀有志之士加入我们的团队。我们提供丰富的职位和广阔的发展机会，欢迎医学及相关领域的优秀人才申请。招聘启事详细列出了所需职位、任职要求、工作职责以及待遇福利等。我们期待与您共同推动医院的发展，为患者提供更优质的医疗服务。

招聘背景

为了适应医疗市场的需求和提升医院的综合实力，北京大学人民医院决定开展新一轮的招聘活动，我们致力于打造一个专业、高效、团结的医疗团队，为人民群众提供优质的医疗服务。

招聘岗位及要求

1、临床医生岗位

岗位要求：

（1）具有临床医学相关专业博士学位，并具备扎实的医学理论知识和丰富的临床经验；

（2）具有良好的沟通能力和团队协作精神；

（3）具备独立开展临床工作的能力，能够完成患者的诊疗工作。

岗位职责：

（1）负责患者的诊疗工作，包括诊断、治疗和术后护理等；

（2）参与科研工作，开展临床试验和学术研究，为医院的科研发展做出贡献；

（3）参与医院的教学工作，培养医学人才，为医疗事业注入新鲜力量。

2、科研人员岗位

岗位要求：

（1）具有生物学、医学等相关专业的博士学位，并具备扎实的科研理论知识和丰富的实践经验；

（2）具有良好的创新能力和团队协作精神；

（3）具备独立开展科研工作的能力，能够完成实验任务和科研项目申请。

岗位职责：

（1）开展科研项目，完成实验任务，为医院的科研发展做出贡献；

（2）撰写科研论文，申请科研项目和成果，推动医院的学术进步；

（3）为医院的教学和临床工作提供科研支持。

3、教学人员岗位

岗位要求：

（1）具有教育相关专业背景，硕士及以上学历，并热爱教育事业；

（2）具有良好的教学能力和经验，能够胜任医院的教学工作；

（3）具备课程设计和教材编写能力；

（4）具备团队协作精神，能够与其他教师共同推动医院的教学发展。

岗位职责：

（1）负责医院的教学工作，包括课程设计、授课、实习指导等；

（2）参与医院的科研和临床工作，为学生提供实践机会；

（3）参与医院的教育研究工作，不断提高自身的教学水平和医院的教学质量。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至我院的招聘邮箱，请务必在邮件主题中注明申请职位名称。

2、资格审查：人力资源部门将对收到的简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：通过面试的候选人将参加医院组织的面试，面试内容包括专业知识测试、实际操作能力评估以及综合素质评估等。

4、体检：通过面试的候选人需按照医院要求参加体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，我们将通过邮件或电话通知录用结果，并办理相关入职手续和签订劳动合同。

我们期待您的加入，共同为人民的健康事业贡献力量！