招聘医药韩语专业人才，构建专业团队，致力于共筑健康未来。我们正在寻找具备优秀韩语沟通能力的医药领域人才，共同推动医药事业的发展。加入我们，你将与一群志同道合的伙伴共同探索、创新，为提升医疗服务质量贡献力量。

随着全球医药行业的蓬勃发展，尤其是中韩两国在医药领域的合作日益深化，我们急需招聘一批具备医药背景及韩语交流能力的专业人才，共同助力健康未来的发展，本文将为您详细介绍本次医药韩语招聘的相关信息，诚邀有志之士加盟我们的团队。

招聘背景

1、行业背景：医药行业作为国民健康的支柱产业，正经历着国际化的发展趋势，中韩两国的医药合作日益紧密，对掌握韩语的医药人才需求急剧增长。

2、公司背景：我公司长期致力于医药研发、生产、销售等领域的发展，积累了丰富的行业经验，为进一步提升国际竞争力，我们急需引进一批具备医药背景和韩语交流能力的优秀人才。

招聘职位及要求

1、医药研发岗位

职位描述：

参与新药研发项目，进行实验室研究、临床试验等。

与韩国合作伙伴进行技术交流，推动项目进展。

任职要求：

医药相关专业本科及以上学历。

具备基本的韩语交流能力，能够熟练阅读韩语专业文献。

具有良好的团队协作精神和创新意识。

2、医药销售岗位（韩语方向）

职位描述：

负责韩国市场的医药产品推广、销售工作。

与韩国客户建立联系，拓展业务合作。

任职要求：

市场营销、医药等相关专业背景。

韩语流利，具备良好的跨文化沟通能力。

具备较强的市场开拓能力和客户服务意识。

3、医药翻译岗位（韩语方向）

职位描述：

负责医药领域的文件、合同、技术资料等翻译工作。

协助公司进行韩语相关的项目沟通、谈判等。

任职要求：

医药、翻译等相关专业背景，本科及以上学历。

韩语翻译经验丰富，具备较强的语言功底。

熟悉医药行业术语，具备较强的团队协作能力。

招聘流程

本次招聘流程包括网上投递简历、简历筛选、面试、笔试（针对研发岗位）、录用通知等环节，应聘者可通过公司官方网站或相关招聘平台提交简历，面试环节将主要考察应聘者的专业能力、韩语交流能力以及个人素质等方面，对于研发岗位，我们将根据岗位需求安排笔试，以全面评估应聘者的专业能力。

福利待遇

公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利体系以及良好的发展空间，福利包括但不限于五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、专业培训等，为优秀员工，公司还提供晋升机会及海外派遣机会，以帮助员工实现个人价值最大化。

联系方式及咨询渠道

应聘者可通过以下方式提交简历及咨询相关信息：

1、公司官方网站：访问官方网站，点击“招聘”栏目了解详细信息并在线提交简历。

2、邮箱投递：将简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明“应聘职位+姓名”。

3、电话咨询：拨打公司人力资源部电话，咨询相关招聘信息。

4、社交媒体：关注公司官方微信公众号或微博，了解最新招聘信息及动态。

我们真诚欢迎有志于医药事业，且具备韩语交流能力的专业人才加盟我们的团队，让我们携手共进，为构建健康未来贡献力量！期待您的加入！